Офисная обстановка связана с постоянной напряженностью и необходимостью поддержки работоспособности. Поэтому так важно правильно выбрать офисные стулья и кресла для обычных сотрудников руководителей. Можно сформулировать минимальные требования:

• Необходимы удобные подлокотники, которые будут поддерживать сидящего на стуле.• Если есть возможность регулирования высоты и наклона, оптимальным вариантом станет изменение положения одной рукой. Все опции регулировки будут максимально простыми, таким способом можно приучить себя подстраивать рабочее место под собственные особенности, а не наоборот.• На механизме регулирования высоты должен быть амортизатор, который смягчит перемену нагрузки на хребет, когда стул будет опускаться.• Форма спинки пусть будет максимально эргономичной. Рекомендуется наличие поясничного валика. Кроме того, обратите внимание на утолщенную обивку и общую форму конструкции.• Чтобы облегчить вертикальную фиксацию, на сидении могут присутствовать утолщения со слоем из поролона, который повысит упругость. Также обязательно смотрите на переднюю кромку, которая должна быть по возможности округлой и мягкой. Последнее поможет устранить постоянное пережатие сосудов в ногах.• Рекомендуется выбирать стулья с обивкой из безопасных материалов. Покрытие спинки и сидений пускай будет изготовлено из плотного текстиля или натуральной кожи, отдельных разновидностей «дышащих» поверхностей. Так можно устранить охлаждение или перегрев во время перемены температуры. Нижнюю и заднюю поверхность часто выполняют из заменителя кожи, встречаются пластиковые элементы.

Среди дополнительных требований можно упомянуть наличие встроенного металлического каркаса, предназначенного для пятилучевой опоры. Подлокотники могут быть алюминиевыми, полиуретановыми, деревянными, также их обивают кожей. Последний материал рекомендуется для спинки, задней и передней поверхности сидения.

Практические рекомендации по выбору изделий

Подлокотники необходимы для поддержки локтей, которая обязательно требуется при постоянной работе с клавиатурой. Кроме того, если сотрудник часто покидает свое место, то ему нужна опора для вставания и опускания на стул.

Обязательным требованием по выбору уже не стульев, а кресел для рядовых работников и начальства является наличие колесиков, которые способны легко катиться по гладкому напольному покрытию.

Для руководителей можно порекомендовать изделия с режимом «качалки», если часто проводятся различные совещания и конференции. Если начальник работает в стабильной позе с документацией и компьютером, лучше всего выбрать синхромеханизм «один на три», который позволяет подстраивать мебель под любой тип фигуры и специфику работы.